Камісія па супрацьдзеянні карупцыі
| Пасада | Ф.І.В. |
|---|---|
| Старшыня - дырэктар УП «ЖЭЛАНЬ» | Цітоў А.Д. |
| Намеснік дырэктара | Мароз І.М. |
| Галоўны бухгалтар | Какорына Л.Л. |
| Галоўны эканаміст | Шаргаева А.А. |
| Вядучы спецыяліст па арганізацыйна-прававой і кадравай працы | Барысава В.М. |
| Начальнік службы прыёму і размяшчэння | Здановіч Е.Г. |
| Вядучы спецыяліст па закупках, забеспячэнні і арганізацыі складскога ўліку | Іваноў Д.А. |
Паважаныя пражываючыя ў гасцініцы і інтэрнаце, якія знаходзяцца ў гаспадарчым веданні УП «ЖЭЛАНЬ»!
Аб заўважаных выпадках карупцыйных правапарушэнняў работнікамі УП «ЖЭЛАНЬ», парушэннях патрабаванняў да службовых паводзін, аб усіх вядомых фактах здзяйснення карупцыйных правапарушэнняў незалежна ад таго, звяртаўся да Вас хтосьці асабіста ці не, з мэтай выяўлення фактаў вымагальніцтва, хабарніцтва і іншых праяў карупцыі, просім прадастаўляць інфармацыю ў камісію па супрацьдзеянні карупцыі па тэл. +375 17 395-04-59, у тым ліку:
- на асабістым прыёме ў кіраўніка (намесніка кіраўніка);
- шляхам накіравання звароту ў выглядзе электроннага ліста на адрас электроннай пошты прадпрыемства e-mail: info@hotel-jelon.by;
- выкарыстанне прамых тэлефонных ліній.
Карта карупцыйных рызык у гасцінічным рэспубліканскім унітарным прадпрыемстве «ЖЭЛАНЬ»
План мерапрыемстваў
накіраваных на прадухіленне карупцыйных праяў у гасцінічным рэспубліканскім унітарным прадпрыемстве «ЖЭЛАНЬ» на 2026 год
| № | Найменне мерапрыемстваў | Адказны за выкананне | Тэрмін выканання |
|---|---|---|---|
| 1. | Аб зацвярджэнні плана працы камісіі па супрацьдзеянні карупцыі УП «ЖЭЛАНЬ» на 2026 год | Старшыня камісіі па супрацьдзеянні карупцыі | Раз у год |
| 2. | Аб выніках працы камісіі па супрацьдзеянні карупцыі УП «ЖЭЛАНЬ» | Сакратар камісіі па супрацьдзеянні карупцыі | Раз у паўгоддзе |
| 3. | Кантроль за захаваннем заканадаўства пры здачы ў арэнду дзяржаўнай нерухомай маёмасці, своечасовым спагнанні арэнднай платы і мэтавым выкарыстанні памяшканняў | Намеснік дырэктара, галоўны бухгалтар, галоўны эканаміст | Пастаянна |
| 4. | Кантроль за захаваннем заканадаўства пры правядзенні закупак тавараў (работ, паслуг) за кошт уласных сродкаў | Намеснік дырэктара, галоўны бухгалтар, галоўны эканаміст | Пастаянна |
| 5. | Забеспячэнне звестак фактычнага памеру дэбіторскай запазычанасці і кантроль за тэрмінамі іскавай даўнасці | Галоўны бухгалтар | Штомесяц |
| 6. | Арганізацыя сістэмы ўнутрыгаспадарчага кантролю па аб'ёме, якасці і памеры дэбіторскай запазычанасці, забеспячэнне якасці інвентарызацый | Намеснік дырэктара, галоўны бухгалтар, галоўны эканаміст | Пастаянна |
| 7. | Ажыццяўленне кантролю за налічэннем заработнай платы, іншых плацяжоў работнікам прадпрыемства і своечасовай выплатай | Галоўны бухгалтар | Штомесяц |
| 8. | Забеспячэнне належнага кантролю за парадкам фарміравання цэн на гасцінічныя паслугі з мэтай выключэння злоўжыванняў у гэтай сферы | Галоўны эканаміст, начальнік службы прыёму і размяшчэння, галоўны бухгалтар | Пастаянна |
| 9. | Аналіз выканання прынятых мерапрыемстваў на пасяджэннях камісіі, прыняцце рашэнняў па ўстараненні ўмоў, якія спрыяюць карупцыйным праявам | Камісія па супрацьдзеянні карупцыі | Раз у паўгоддзе |
| 10. | Сістэматычны ўнутрыгаспадарчы кантроль за парадкам ажыццяўлення закупак тавараў (работ, паслуг) | Намеснік дырэктара, галоўны бухгалтар, галоўны эканаміст | Пастаянна |
| 11. | Забеспячэнне максімальнай публічнасці рашэнняў у сферы закупак тавараў (работ, паслуг) | Намеснік дырэктара, галоўны бухгалтар, галоўны эканаміст | Пастаянна |
| 12. | Разгляд інфармацыі аб карупцыйных правапарушэннях, якая паступіла з праваахоўных органаў і пракуратуры | Камісія па супрацьдзеянні карупцыі | Па меры паступлення |
| 13. | Разгляд пытанняў прадухілення і ўрэгулявання канфлікту інтарэсаў | Камісія па супрацьдзеянні карупцыі | жнівень-кастрычнік |
| 14. | Маніторынг паведамленняў аб фактах карупцыі ў СМІ, інфармаванне працоўнага калектыву | Намеснік дырэктара | Па меры паступлення |
| 15. | Запрашэнне супрацоўнікаў органаў унутраных спраў і пракуратуры на агульны сход працоўнага калектыву | Камісія па супрацьдзеянні карупцыі | Не радзей за 1 раз у год |
| 16. | Разгляд вынікаў аналізу зваротаў грамадзян і юрыдычных асоб на прадмет наяўнасці ў іх інфармацыі аб фактах карупцыі | Камісія па супрацьдзеянні карупцыі | Раз у паўгоддзе |
| 17. | Забеспячэнне падпісання пры прыёме на працу пісьмовых абавязацельстваў па выкананні мер па папярэджанні карупцыі (арт. 17 Закона ад 15.07.2015 № 305-З) | Вядучы спецыяліст па арганізацыйна-прававой і кадравай працы | Пастаянна |
| 18. | Правядзенне абавязковай антыкарупцыйнай ацэнкі дысцыплінарных правіннасцяў | Старшыня камісіі па супрацьдзеянні карупцыі | Пастаянна |
| 19. | Забеспячэнне захавання патрабаванняў Дэкрэта Прэзідэнта ад 15.12.2014 № 5 у рамках кадравых працэдур | Старшыня камісіі па супрацьдзеянні карупцыі | Пастаянна |
| 20. | Накіраванне членаў камісіі на навучальныя семінары і павышэнне кваліфікацыі па супрацьдзеянні карупцыі | Старшыня камісіі па супрацьдзеянні карупцыі | На працягу года |
| 21. | Кантроль за захаваннем працоўнай і выканальніцкай дысцыпліны | Старшыня камісіі, намеснік дырэктара | Пастаянна |
| 22. | Іншыя пытанні, якія ўваходзяць у кампетэнцыю камісіі па супрацьдзеянні карупцыі | Па меркаванні старшыні камісіі | Па меры паступлення |
Персанальную адказнасць за выкананне пунктаў гэтага плана мерапрыемстваў нясуць службовыя асобы, адказныя за іх выкананне згодна са службовымі абавязкамі.